2月10日,神木煤化工富油公司召開(kāi)三屆五次職代會(huì)暨2026年工作會(huì)、安全環(huán)保工作會(huì),全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)陜煤集團(tuán)、神木煤化工公司三屆五次職代會(huì)暨2026年工作會(huì)以及安全環(huán)保工作會(huì)精神,系統(tǒng)總結(jié)2025年及“十四五”期間的發(fā)展成就與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),深入分析當(dāng)前面臨的新形勢(shì)與新挑戰(zhàn),統(tǒng)籌謀劃“十五五”目標(biāo)任務(wù),部署2026年重點(diǎn)工作,動(dòng)員全體干部職工以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)和務(wù)實(shí)高效的工作舉措,奮力實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開(kāi)局,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺(tái)階。神木煤化工公司黨委委員、副總經(jīng)理馬忠印出席會(huì)議并講話。
富油公司黨委書記、董事長(zhǎng)王升龍會(huì)議傳達(dá)了集團(tuán)公司、化工集團(tuán)及神木煤化工三屆五次職代會(huì)暨2026年工作會(huì)、安全環(huán)保工作會(huì)精神;公司黨委副書記、總經(jīng)理、總工程師李斌作題為《合規(guī)賦能提質(zhì)效 實(shí)干擔(dān)當(dāng)謀新篇 奮力開(kāi)創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面》的工作報(bào)告,黨委副書記、工會(huì)主席胡曉晴作題為《固本強(qiáng)基 在服務(wù)大局中彰顯工會(huì)價(jià)值 守正創(chuàng)新 于賦能前行中凝聚奮斗力量》工會(huì)工作報(bào)告,HSE總監(jiān)王小龍作題為《強(qiáng)基提質(zhì) 智創(chuàng)安全新防線 綠色賦能 勇?lián)l(fā)展新使命》的安全環(huán)保工作報(bào)告,黨委委員、副總經(jīng)理趙志宏同志作《關(guān)于公司三屆四次職代會(huì)提案落實(shí)和三屆五次職代會(huì)提案征集情況的報(bào)告》。會(huì)上,富油公司與領(lǐng)導(dǎo)班子成員代表簽訂了《2026年度安全環(huán)保消防目標(biāo)責(zé)任書》,書面聽(tīng)取《2025年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》,書面審議《2025年工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用報(bào)告》,黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)王鵬軍宣讀了2025年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的表彰決定。公司黨委副書記、工會(huì)主席胡曉晴主持會(huì)議。
會(huì)議審議通過(guò)了《工作報(bào)告》《工會(huì)工作報(bào)告》《三屆四次職代會(huì)提案落實(shí)和三屆五次職代會(huì)提案征集情況的報(bào)告》,表決通過(guò)了《大會(huì)決議》,完成了民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部等各項(xiàng)議程。正式會(huì)議開(kāi)始前首先召開(kāi)三屆五次職代會(huì)預(yù)備會(huì)議,公司黨群工作部副部長(zhǎng)、工會(huì)辦公室主任朱真真主持預(yù)備會(huì)議。預(yù)備會(huì)議聽(tīng)取、審議了職工代表資格審查報(bào)告,審議通過(guò)了大會(huì)主席團(tuán)和秘書長(zhǎng)建議名單以及大會(huì)議程。
參加本次會(huì)議的有神木富油能源科技有限公司三屆五次職代會(huì)職工代表、列席代表,公司2025年度先進(jìn)集體代表、先進(jìn)個(gè)人。
馬忠印充分肯定了富油公司2025年取得的成績(jī)。他指出,2025年,富油公司在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境和艱巨繁重的發(fā)展任務(wù)面前,全體員工齊心協(xié)力、拼搏奮進(jìn),深入踐行“四種經(jīng)營(yíng)理念”,系統(tǒng)推進(jìn)“固根基、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”等重點(diǎn)工作,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全環(huán)保、科技創(chuàng)新等各個(gè)方面都取得了顯著的成績(jī),以經(jīng)營(yíng)質(zhì)效的提升有效應(yīng)對(duì)了市場(chǎng)的不確定性,為神木煤化工公司實(shí)現(xiàn)“扭虧脫困、穩(wěn)中有進(jìn),向優(yōu)向新”發(fā)揮了堅(jiān)實(shí)的“頂梁柱”“壓艙石”作用,這些成績(jī)的取得離不開(kāi)每一位富油人的辛勤付出和無(wú)私奉獻(xiàn)。針對(duì)2026年工作,他對(duì)富油公司下一步的工作,提出五點(diǎn)要求,一是胸懷大局、把握大勢(shì),在認(rèn)清時(shí)代坐標(biāo)中堅(jiān)定發(fā)展信心。富油公司要把發(fā)展放在服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、融入集團(tuán)大局、引領(lǐng)行業(yè)升級(jí)的維度中去謀劃和推進(jìn),努力在轉(zhuǎn)型發(fā)展中勇立潮頭、在提質(zhì)增效中走在前列。二是聚焦主題、緊扣主線,在深化提質(zhì)增效中筑牢發(fā)展根基。富油公司要深刻領(lǐng)會(huì)、全面落實(shí),努力在“提質(zhì)”和“增效”兩個(gè)維度實(shí)現(xiàn)新突破。三是著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、矢志轉(zhuǎn)型,在培育新質(zhì)生產(chǎn)力中塑造發(fā)展新。轉(zhuǎn)型升級(jí)是傳統(tǒng)煤化工企業(yè)必然出路,也是富油公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。要圍繞“高端化、多元化、低碳化”方向,加快產(chǎn)業(yè)升級(jí)和結(jié)構(gòu)調(diào)整,著力培育新質(zhì)生產(chǎn)力。四是強(qiáng)化引領(lǐng)、凝心聚力,在加強(qiáng)黨建工作中保障發(fā)展航向。要始終堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
會(huì)議指出,2025年,富油科技深入踐行“四種經(jīng)營(yíng)理念”,深入推進(jìn)“固根基、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”重點(diǎn)工作落實(shí)落地,以經(jīng)營(yíng)質(zhì)效提升年為抓手,深化經(jīng)營(yíng)質(zhì)效,鞏固管理成效,企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)現(xiàn)歷史性突破。全年產(chǎn)品產(chǎn)量73.01萬(wàn)噸;營(yíng)業(yè)收入41.91億元,利潤(rùn)總額2.46億元,企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)行指標(biāo)全線飄紅?!笆奈濉睍r(shí)期,建成了全球首套50萬(wàn)噸/年煤焦油全餾分加氫制環(huán)烷基油示范項(xiàng)目順利投產(chǎn),累計(jì)生產(chǎn)產(chǎn)品298.08萬(wàn)噸,年復(fù)合增長(zhǎng)率24.57%;累計(jì)營(yíng)業(yè)收入186.04億元,年復(fù)合增長(zhǎng)率25.23%。企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、發(fā)展韌性顯著增強(qiáng)。持續(xù)加大科技研發(fā)投入,累計(jì)投入科研經(jīng)費(fèi)2.09億元,28項(xiàng)課題研究及產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目有序推進(jìn),煤基航天煤油順利通過(guò)130噸級(jí)火箭發(fā)動(dòng)機(jī)1030秒長(zhǎng)程熱試車等,企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)效實(shí)現(xiàn)歷史新躍升。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),“十五五”時(shí)期,公司要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會(huì)精神,以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主題,以培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力為重點(diǎn),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,更好統(tǒng)籌發(fā)展和安全,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)核心功能、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,全面強(qiáng)化合規(guī)管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)上市重大突破,打造“陜煤集團(tuán)化工板塊一流企業(yè)”“行業(yè)差異化、高端化發(fā)展鏈主企業(yè)”,為陜煤集團(tuán)建設(shè)“世界一流能源化工集團(tuán)”、神木煤化工公司“打造一流現(xiàn)代煤化工企業(yè)”貢獻(xiàn)更大力量。
會(huì)議要求,一要打好風(fēng)險(xiǎn)防控攻堅(jiān)戰(zhàn),構(gòu)建一流合規(guī)體系。要以刀刃向內(nèi)的勇氣,將“合規(guī)建設(shè)提升年”作為一場(chǎng)深刻的自我革命、一次系統(tǒng)的管理升級(jí)。要將合規(guī)要求從“紙面”落到“地面”,從“要求”變?yōu)椤白非蟆?,真正讓合?guī)成為每一位富油人的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。二要打好價(jià)值提升攻堅(jiān)戰(zhàn),夯實(shí)一流經(jīng)營(yíng)根基。要以“提質(zhì)增效”為中心,持續(xù)全面提升企業(yè)發(fā)展活力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)步增長(zhǎng)。三要打好產(chǎn)業(yè)升級(jí)攻堅(jiān)戰(zhàn),支撐一流發(fā)展韌性。要加快完成“十五五”規(guī)劃編制,錨定“一流”企業(yè)建設(shè)目標(biāo),圍繞行業(yè)所趨,自身所能,積極推進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效、戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)統(tǒng)籌建設(shè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)加快布局,為“十五五”發(fā)展提供系統(tǒng)化、整體化、精準(zhǔn)化的規(guī)劃指導(dǎo)。四要打好科技引領(lǐng)攻堅(jiān)戰(zhàn),搶占一流創(chuàng)新高地。要深化市場(chǎng)導(dǎo)向,精準(zhǔn)錨定創(chuàng)新方向,持續(xù)深化“四種經(jīng)營(yíng)理念”,建立“營(yíng)銷-研發(fā)-規(guī)劃-生產(chǎn)”閉環(huán)聯(lián)動(dòng)的研發(fā)響應(yīng)機(jī)制,通過(guò)跨部門協(xié)同,通過(guò)“營(yíng)銷探路、研發(fā)攻堅(jiān)、生產(chǎn)落地、財(cái)務(wù)評(píng)估”全流程,縮短從市場(chǎng)機(jī)遇識(shí)別到產(chǎn)品商業(yè)化的應(yīng)用周期。五要打好改革賦能攻堅(jiān)戰(zhàn),激發(fā)一流治理效能。通過(guò)系統(tǒng)性、深層次的公司治理改革,構(gòu)建起“權(quán)責(zé)清晰、制衡有效、決策科學(xué)、運(yùn)行高效、激勵(lì)兼容”的現(xiàn)代企業(yè)制度,加大“三定”改革力度,激活企業(yè)組織效能,實(shí)現(xiàn)公司治理水平與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的“雙一流”。六要打好黨建提質(zhì)攻堅(jiān)戰(zhàn),涵養(yǎng)一流創(chuàng)行文化。聚焦深度融合,打造驅(qū)動(dòng)發(fā)展的“硬引擎”,聚焦文化引領(lǐng),持續(xù)弘揚(yáng)富油“精神譜系”,讓文化在基層扎根,傳播那些源自基層、生動(dòng)可感的“創(chuàng)行”故事,讓員工在傾聽(tīng)與講述中,確認(rèn)“我們是誰(shuí)”“我們何以成功”,從而強(qiáng)化歸屬感與行動(dòng)自覺(jué)。(牛芳紅、趙毛女、劉江、屈睿東)


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